جدول میزان افزایش حقوقها در سال ۹۹
تاریخ انتشار: ۱۲ اسفند ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۷۱۰۷۵۲۱
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از فارس، حمیدرضا حاجیبابایی نماینده مردم همدان در مجلس شورای اسلامی، در تبیین تصمیمات امروز کمیسیون تلفیق در مورد حقوق و دستمزد گفت: مقرر شد کف حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری و شاغلین ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان شود که در واقع افزایش برای حقوقهای زیر ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان حدود ۱۵ تا ۵۰درصدی باشد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
عضو کمیسیون بودجه و محاسبات افزود: افزایش حقوقهای زیر ۶ میلیون تومان (۴ و۵ و۶ میلیون) کشوری و لشکری شاغل و بازنشسته بالای ۱۵درصد خواهد بود، در واقع درصدی تعیین خواهد شد که به علاوه ۱۵درصد اعمال میشود.
وی گفت: در خصوص بازنشستگان لشکری و کشوری نیز افزایش بیش از ۱۵ درصد با اعمال همسانسازی و ۱۵ درصد صورت میگیرد، یعنی بازنشستگان کشوری و لشکری همسانسازی+ ۱۵درصد.
حاجیبابایی ادامه داد: در خصوص حقوقهای بالای ۶ میلیون تومان نیز فقط همان افزایش ۱۵ درصد را خواهیم داشت.
بیشتر بخوانید: نحوه افزایش حقوقهای زیر ۲۸۰۰۰۰۰ تومان، بازنشستگان و فرهنگیان | تفکیک یارانه نقدی و معیشتی | بنزین سفر چه شد؟
وی در جمعبندی نهایی تاکید کرد که افزایش حقوق شاغلین و بازنشستگان کشوری و لشکری در سال ۹۹ به شرح ذیل است:
۱- حداقل حقوق ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان تعیین شد.
۲- حقوقهای ۴ و۵ و۶ میلیون تومان، بالای ۱۵درصد.
۳- حقوقهای ۶ میلیون تومان ۱۵ درصد افزایش خواهند داشت.
حقوق میزان افزایش زیر ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان تا ۵۰ درصد زیر ۶ میلیون تومان (۴ و۵ و ۶ میلیون) بالای ۱۵درصد (درصدی که تعیین خواهد شد به علاوه ۱۵درصد) بالای ۶ میلیون تومان ۱۵ درصد کد خبر 488322 برچسبها حقوق و دستمزد اقتصادمنبع: همشهری آنلاین
کلیدواژه: حقوق و دستمزد اقتصاد ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان ۶ میلیون تومان افزایش حقوق ۱۵ درصد
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.hamshahrionline.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «همشهری آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۷۱۰۷۵۲۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آیا منابع متناسبسازی حقوق بازنشستگان جور شده است؟
آفتابنیوز :
براساس حکم قانون بودجه، قرار است منابع ریالی برای اجرای متناسبسازی حقوق بازنشستگان از محل افزایش یک درصدی مالیات بر ارزش افزوده فراهم شود و حالا دولت اعلام کرده در فروردین ماه امسال از محل یک درصد افزایش مالیات ارزش افزوده از ۹ درصد به ۱۰ درصد حدود ۴۴۰ میلیارد تومان درآمد مالیاتی جدید ایجاد شده است.
این درآمد علیالقاعده صرف متناسب سازی حقوق بازنشستگان خواهد شد، اما یدالله فرجی، فعال صنفی بازنشستگان کارگری، میگوید: باید مشخص کنند سهم بازنشستگان کارگری از این منابع چقدر است.
او افزود: آیا بازهم قرار است این بودجه صرف متناسبسازی حقوق بازنشستگان صندوقهای دولتی شود و حکم کنند که تامین اجتماعی با منابع داخلی خود متناسبسازی را اجرا کند؟
به گفته فرجی، اگر چنین حکمی صادر کنند بازهم دست بازنشستگان کارگری در حنا خواهد ماند چراکه صندوق تامین اجتماعی با منابع خود متناسبسازی را اجرا نمیکند.
این فعال صنفی بازنشستگان ادامه داد: تامین اجتماعی ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی در رابطه با افزایش حقوق بازنشستگان را اجرا نکرد حالا چطور قرار است یک متناسبسازی عادلانه را اجرایی کند؛ سهم ما کارگران بازنشسته از متناسبسازی چقدر است و چه زمانی قرار است نصیبمان شود؟
منبع: خبرگزاری ایلنا